وظائف الكويت

وصف الوظيفة

تُقدّم الانطلاقة عن حاجتها إلى Employees في بيئات تخصص العمل.

نتطلع لتعيين ذوي خبرة للعمل في مدير أداء في مكان الفروانية.

نتطلع إلى توظيف ذوي خبرة في التواصل الفعّال لضمان نجاح المؤسسة.

يجب أن يمتلك المتقدم:
إجادة استخدام, إلمام بـ المهام الاساسية.
كما نبحث عن الإبداع لتقديم أفضل الخدمات.

نتعهد بتقديم بيئة عمل ملهمة مثل فرص للنمو والتطور.

إذا كان لديك الحماس لتحقيق أهدافنا, فلا تتردد في إرسال طلب التوظيف إلى القسم المختص.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- القدرة على إدارة الفرق
- معرفة بإدارة المشاريع
- مهارات التفاوض
- مهارات حل المشكلات
- مهارات التخطيط الاستراتيجي

المهام:

- تنظيم ورش العمل
- تقديم التقارير للإدارة
- تحسين العمليات
- التواصل مع الفرق الأخرى
- تطوير استراتيجيات الأداء

الانشطة الوظيفية

- تستفيد من الأدوات والموارد المتاحة بأفضل طريقة لتحقيق نتائج مميزة
- الامتثال للسياسات والإجراءات: الالتزام بالمعايير والسياسات المعتمدة.
- نحن نبحث عن المواهب المبدعة مثلك، قدم الآن!
- الحفاظ على روح التعاون والمساعدة المتبادلة مع الزملاء لتحقيق الأهداف المشتركة.
- الراتب يتحدد بناءً على مستوى الخبرة والمهارات التي يجلبها المرشح للوظيفة.

القدرات المطلوبة

- الاهتمام بالدقة والتفاصيل لضمان جودة العمل.
- تنظيم الوقت بكفاءة: ينظم وقته بشكل ممتاز عشان يخلص شغله في الوقت المحدد
- استخدام أدوات تخطيط حديثة ينظم المهام ويمنع الفوضى
- التفكير الاستراتيجي يعني إنك تجمع بين الأهداف السريعة والطويلة في خطة واحدة
- استخدام استراتيجيات عرض مبتكرة تساهم في توصيل الرسائل بشكل أفضل.

وظائف مدير أول لإدارة الأداء بالفروانية - وظائف الكويت

وظائف مشابهة